| Comment fonctionne la prime de partage de la valeur ?
L'objectif de l'Etat est clair : soutenir le pouvoir d'achat des Français !
Et pour ça, la mise en place de primes est régulièrement utilisée. Voici la petite dernière et je t'explique comme celà fonctionne.
A quoi sert la prime de partage de la valeur ?
Le but est de permettre aux employeurs de verser aux salariés une prime exceptionnelle. L'intérêt spécifique ? Elle est exonérée de toutes les cotisations sociales : salariales ET patronales !
Le montant maximal varie entre 3 000 € et 6 000 € en fonction des entreprises.
Bien entendu, comme toute prime exonérée, il y a des conditions à respecter que je t'explique plus bas.
Qui peut bénéficier de la prime ?
Tous les salariés ayant un contrat de travail signé à la date du versement de la prime !
Quelques précisions sur le montant maximal de l'éxonération
Le montant maximal est de 3 000 € par bénéficiaire et par année, et ce montant peut être porté à 6 000 € si l'entreprise a mis en place un e disposition d'intéressement ou de participation.